最近，日本政府将提高女性社会参与度作为经济增长战略之一，但幼年子女无人照顾，却让很多妇女不敢走上社会。据日本新华侨报网10月1日消息，近日日本厚生劳动省的一项调查显示，大多数拥有保育员资格的人不愿从事保育工作，导致人手严重不足。
据报道，5月，厚生劳动省为了发挥拥有资格、却未从事保育工作的“潜在保育员”作用，实施了相关调查，共获得958人的回答。调查结果显示，未从事保育员工作的理由中，最多的是“薪金达不到期望值”，占47.5%;其次是“对其它业种感兴趣”，占43.1%;“对责任之重及事故感到不安”也占40%。日本政府在成长战略中，推出了提高女性活跃度的对策。但因为保育员人数不足，女性在工作和育儿方面很难取得平衡。
据悉，目前，保育员平均年薪为214.2万日元(约合人民币12.9万元)，低于所有业种的平均薪金100多万日元。从去年开始，政府为了让保育员薪金根据连续工作年限上涨，推出新政策，给保育设施拨去补助金，用来改善保育员待遇。
此外，厚生劳动省表示，为了防止婴幼儿死亡事故，将让保育员进行研修，努力消除保育员的不安。(实习编辑:邢欢审核：谭利娅)
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